Zakończenie współpracy, która odbywała się na podstawie stosunku pracy z pracownikiem musi być potwierdzone świadectwem pracy. Obowiązek wystawienia i doręczenia takiego świadectwa spoczywa na pracodawcy. Musi się on wyrobić w wyznaczonym przez ustawodawcę terminie, a treść świadectwa musi być zgodna z wytycznymi zawartymi w odpowiednich przepisach. Świadectwo pracy Świadectwo pracy jest dokumentem, który pozwala na …
WięcejKategoria: Księgowość w firmie
Działalność i funkcjonowanie spółki cywilnej zależne jest od wielu zróżnicowanych czynników. Przede wszystkim i najważniejsze jest to, by to wspólnicy ze sobą odpowiednio i zgodnie współpracowali. Zdarza się jednak tak, że wspólnicy ze sobą nie współpracują i nie ma już dla spółki przyszłości. Należy więc zakończyć jej działalność. Warto jednak wiedzieć, że ta działalność może …
Więcej