Od 1 stycznia 2025 obowiązują nowe wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę i minimalnej stawki godzinowej. To jedyna podwyżka, jaką przewidziano na ten rok – w odróżnieniu od roku poprzedniego, w którym płaca wzrosła dwukrotnie. Jakie wynagrodzenie minimalne przysługuje dziś w przypadku umowy o pracę, a na jaką pensję mogą liczyć osoby zatrudnione na podstawie jednej …
WięcejPłatności bezgotówkowe są szybkie i wygodne – nie bez powodu cieszą się dziś tak dużym zainteresowaniem, zwłaszcza wśród młodszych konsumentów. Jednym z narzędzi umożliwiających ich odbieranie jest terminal płatniczy. Czy małe firmy są zobligowane do jego posiadania? Terminal płatniczy – do czego służy? Terminal płatniczy to urządzenie umożliwiające przyjmowanie płatności bezgotówkowych, np. przy użyciu karty …
WięcejSkuteczna rekrutacja to klucz do sukcesu – a sukcesem jest w tym przypadku zatrudnienie wieloletnich pracowników, będących jednocześnie dobrymi specjalistami. O czym szczególnie warto pamiętać, rekrutując kandydatów? Skuteczne ogłoszenie o pracę Podstawą skutecznego procesu rekrutacyjnego jest odpowiednie ogłoszenie o pracę – zwięzłe i konkretne. Jego treść powinna przykuwać uwagę i wyróżniać się na tle ogłoszeń …
WięcejCo do zasady niedziele i święta powinny być dniami wolnymi od pracy – to czas na odpoczynek od obowiązków zawodowych. Przepisy związane z pracą w te dni określa szczegółowo Kodeks pracy. Dni wolne od pracy przewidziane przez ustawę Praca w niedzielę i święta to praca, którą pracownik wykonuje między godziną 6:00 w jednym dniu a …
WięcejJuż w następnym roku polscy podatnicy będą zobligowani do korzystania z KSeF. Poznaj odpowiedzi na podstawowe pytania związane z systemem i przygotuj swoją firmę do wdrożenia. Co to jest KSeF? KSeF to skrót od Krajowego Systemu e-Faktur – platformy do wystawiania, udostępniania oraz przechowywania faktur ustrukturyzowanych w formacie XML. Powstała ona głównie w celu rozwoju …
WięcejZatrudnienie pracownika wiąże się z koniecznością ponoszenia dodatkowych kosztów – nie tylko samego wynagrodzenia. Co składa się na koszt całkowity zatrudnienia pracownika w 2025 roku w zależności od rodzaju zawartej umowy? Umowa o pracę – koszt całkowity zatrudnienia pracownika w 2025 Na ostateczny koszt zatrudnienia pracownika na podstawie umowy o pracę składa się kilka kosztów …
WięcejJuż od 1 stycznia 2025 niektóre podmioty publiczne, przedsiębiorcy i zawody zaufania publicznego mają obowiązek korzystania z e-Doręczeń. Poznaj odpowiedzi na najczęściej zadawane pytania na ich temat. Czym są e-Doręczenia? e-Doręczenia to elektroniczna postać korespondencji między podmiotem publicznym a niepublicznym. Stanowi ona odpowiednik tradycyjnego listu poleconego za potwierdzeniem odbioru. e-Doręczenia mają docelowo zastąpić korespondencję za …
WięcejPolskie przedsiębiorstwa – zarówno większe, jak i te z sektora MŚP – mogą ubiegać się o wsparcie finansowe w ramach dotacji i dofinansowań. Jakie programy przewidziano na 2025 rok? Rodzaje dotacji dla firm w 2025 roku Dotacje dla przedsiębiorców w 2025 roku oferowane są m.in. w ramach programów: Fundusze Europejskie dla Nowoczesnej Gospodarki; Fundusze Europejskie …
WięcejEuropejskie pożyczki na dostępność to krok ku równouprawnieniu oraz integracji w społeczeństwie, a przy tym – szansa na rozwój działalności i jej modernizację. Dzięki nim przedsiębiorcy mogą dostosować usługi, przestrzenie i technologie do potrzeb osób ze specjalnymi potrzebami, a tym samym – dotrzeć do nowych klientów i wyróżnić się na tle mniej rozwiniętych firm. Program …
WięcejTo, ile dni wolnych przysługuje pracownikowi, zależy od kilku czynników – m.in. stażu pracy czy etatu, na jaki go zatrudniono. Co jeszcze wpływa na wymiar urlopu wypoczynkowego? Wymiar urlopu wypoczynkowego a staż pracy Wymiar urlopu wypoczynkowego zależy m.in. od stażu pracy danej osoby. Jeśli jest on krótszy niż 10 lat, pracownikowi przysługuje prawo do 20 …
Więcej