Składka zdrowotna w 2025 – co warto wiedzieć?
Na wysokość składki zdrowotnej wpływa m.in. forma opodatkowania działalności gospodarczej. Zasady jej naliczania w 2025 będą takie same jak w latach…
·3 min. czytania
Zatrudnienie
Jak zgłosić pracownika na L4 do ZUS?
Jak zgłosić L4 pracownika do ZUS? Dowiedz się, kiedy potrzebny jest formularz Z-3 oraz na czym polega kontrola zwolnień lekarskich.
·14 min. czytania
Jak zgłosić pracownika niepełnosprawnego do ZUS?
Sprawdź, jak zgłosić pracownika z niepełnosprawnością do ZUS, jaki kod tytułu ubezpieczenia zastosować oraz kiedy złożyć ZUS ZUA i ZUS ZWUA.
·10 min. czytania
Zwolnienie lekarskie w trakcie wypowiedzenia – zasady
Zwolnienie lekarskie w trakcie wypowiedzenia? Sprawdź najważniejsze zasady dotyczące L4, praw pracownika oraz rozliczeń z ZUS.
·18 min. czytania
Outsourcing w firmie: rodzaje, korzyści i ryzyka
Outsourcing w firmie – poznaj jego rodzaje, kluczowe zalety oraz ryzyka. Sprawdź, jak bezpiecznie przekazać procesy zewnętrznym ekspertom!
·13 min. czytania
Zwolnienia lekarskie – zasady 2026: co zmienia się w L4?
Zwolnienie lekarskie – nowe zasady w 2026 r. Sprawdź, co grozi za pracę na L4 i jakie aktywności są dozwolone. Poznaj zmiany i kontrolę ZUS!
·15 min. czytania
Ranking 2026: TOP 6 narzędzi do automatyzacji procesów kadrowych
Jakie programy i narzędzia pomagają optymalizować procesy kadrowe w firmach? Sprawdź zestawienie najlepszych rozwiązań w 2026 r.
·5 min. czytania
Umowa o pracę vs. umowa zlecenie – różnice i obowiązki pracodawcy
Umowa o pracę i umowa zlecenie to dwie najpopularniejsze formy zatrudnienia w polskich firmach. Występuje między nimi kilka kluczowych różnic – zarówno w…
·3 min. czytania
Kiedy pracodawca musi wypłacić ekwiwalent za urlop?
Zgodnie z polskimi przepisami każdej osobie zatrudnionej na podstawie umowy o pracę przysługuje prawo do corocznego płatnego urlopu wypoczynkowego. Niekiedy…
·3 min. czytania
Jak poprawnie rozwiązać umowę o pracę?
Zakończenie stosunku pracy może nastąpić z inicjatywy zarówno pracodawcy, jak i pracownika. Sprawdź, w jaki sposób tego dokonać w zależności od sposobu…
·3 min. czytania
Praca hybrydowa w mikrofirmach. Jak dokumentować czas i rozliczyć koszty domowego biura?
W tym artykule przedstawiamy praktyczny przewodnik dla mikrofirm, które wdrażają pracę hybrydową w swoich strukturach – krok po kroku, od dokumentacji po…
·5 min. czytania
Skrócony czas pracy na polskim rynku? To możliwe
Skrócony czas pracy to system, który staje się coraz popularniejszy nie tylko za granicą. Sprawdź, na czym polega skrócenie tygodnia pracy i czy w…
·3 min. czytania
Równość wynagrodzeń a obowiązki pracodawcy
W związku z wprowadzeniem Dyrektywy w sprawie równości i przejrzystości wynagrodzeń na przedsiębiorców zatrudniających pracowników zostaną nałożone nowe…
·2 min. czytania
Jak sprawnie obsługiwać magazyn?
Sprawna obsługa magazynu wymaga właściwej organizacji, wykorzystania nowoczesnych systemów i narzędzi oraz wdrożenia efektywnych procesów. Sprawdź zatem, co…
·2 min. czytania
Badania psychotechniczne – abc
Przedstawiciele niektórych zawodów, np. kierowcy, motorniczy, górnicy czy sędziowie, są zobowiązani do wykonywania tzw. badań psychotechnicznych. Sprawdź…
·2 min. czytania
Zaległy urlop – jak i kiedy go wykorzystać?
Urlop wypoczynkowy to podstawowe prawo każdej osoby pozostającej w stosunku pracy. W razie niewykorzystania dni wolnych w ciągu roku kalendarzowego zaległy…
·3 min. czytania
Minimalna i średnia krajowa – stan faktyczny i prognozy
W związku z rozporządzeniem w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2025 roku opublikowanym w Dzienniku Ustaw od 1 stycznia w Polsce…
·3 min. czytania
Kontrola PIP – jakie aspekty kadrowe są weryfikowane?
Kontrola PIP jest najczęściej wynikiem donosu – nie jest to jednak regułą. Może ona odbyć się również w ramach prewencji, np. w firmach związanych z wysokim…
·2 min. czytania
AI w rekrutacji – czy ma sens?
Sztuczna inteligencja jest dziś wykorzystywana do wielu firmowych procesów – m.in. do rekrutacji pracowników. Czy jej stosowanie podczas pozyskiwania…
·2 min. czytania
Uzupełniający urlop macierzyński, czyli jaki?
19 marca 2025 roku mają wejść w życie zmiany w Kodeksie pracy – wprowadzony zostanie nowy rodzaj urlopu, czyli uzupełniający urlop macierzyński. Sprawdź, co…
·3 min. czytania
Faktura VAT w 7 sekund. Za darmo.
Wysyłaj i odbieraj e-faktury bezpośrednio z programu. Integracja z KSeF w cenie - bez dodatkowych narzędzi, bez karty kredytowej.
Wystaw fakturę